Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/7808
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorNguyễn, Đăng Thànhvi
dc.date.accessioned2014-01-21T10:05:21Z-
dc.date.available2014-01-21T10:05:21Z-
dc.date.issued2009vi
dc.identifier.issn0868-2828vi
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/7808-
dc.language.isovivi
dc.relation.ispartofseriesQuản lý nhà nước, số 11; tr. 4-9vi
dc.subjectQuản lý nhà nướcvi
dc.titleĐổi mới cơ chế, chính sách ưu tiên trong đào tạo nguồn nhân lực dân tộc thiểu số thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá, hiện đại hoá.vi
Appears in Collections:Tạp chí Quản lý nhà nước

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
000000CVv219S112009004.pdf475.53 kBAdobe PDFThumbnail
 Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.