Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48797
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorTS Đoàn, Thị Liên Hương-
dc.contributor.authorNguyễn, Trọng Thiệp-
dc.date.accessioned2020-12-22T08:23:20Z-
dc.date.available2020-12-22T08:23:20Z-
dc.date.issued2020-
dc.identifier.citation113 trvi
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48797-
dc.description.abstractPhát triển nguồn nhân lực đối với các doanh nghiệp Việt Nam là vấn đề cấp bách trong thời kỳ hội nhập kinh tế quốc tế, khoa học kỹ thuật ngày càng phát triển. Chiến lược PTNNL gắn liền với chiến lược phát triển của DN, PTNNL tốt sẽ mang đến giá trị kinh tế gia tăng lớn và lợi thế cạnh tranh bền vững cho DNvi
dc.description.tableofcontentsChương 1 : CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP Chương 2: THỰC TRẠNG PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH THỜI GIAN VÀNG Chương 3: GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN BƯU CHÍNH THỜI GIAN VÀNG ĐẾN NĂM 2025vi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Kinh tế Đà Nẵngvi
dc.subjectPhát triển nguồn nhân lựcvi
dc.subjectNgười lao độngvi
dc.titlePhát triển nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần Bưu Chính Thời Gian Vàngvi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Quản trị kinh doanh (LV)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
NguyenTrongThiep-K37.QTR.QB-Tomtat.pdf570.64 kBAdobe PDF Sign in to read
NguyenTrongThiep-K37.QTR.QB-Luanvan.pdf30.44 MBAdobe PDF Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.