Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48382
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGS. TS. Lê, Thế Giới-
dc.contributor.authorPhạm, Nguyễn Đăng Hưng-
dc.date.accessioned2019-10-23T01:26:40Z-
dc.date.available2019-10-23T01:26:40Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.citation104 Trvi
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/48382-
dc.description.abstractHiện nay, tất cả các Ngân hàng thương mại đều phải cân nhắc thay đổi mô hình phát triển, cũng là thực hiện theo chủ trương chung của Nhà nước là tái cơ cấu lại nền tài chính quốc gia. Trên hết, quá trình này mang lại những lợi ích trực tiếp và thiết thực nhất cho chính bản thân Ngân hàng: giúp các tổ chức này trở lên mạnh mẽ hơn, phát triển bền vững hơn để đương đầu tốt hơn với hai bài toán: khủng hoảng và hội nhập.vi
dc.description.tableofcontents- Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại. - Chương 2: Thực trạng công tác phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng TMCP hàng hải Việt Nam - chi nhánh Đà Nẵng. - Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác phát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng TMCP hàng hải Việt Nam - chi nhánh Đà Nẵng.vi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học Kinh Tế - ĐHĐNvi
dc.subjectNguồn nhân lựcvi
dc.subjectNgân hàng TMCP hàng hải Việt Nam - chi nhánh Đà Nẵng.vi
dc.titlePhát triển nguồn nhân lực tại ngân hàng thương mại cổ phần Hàng hải Việt Nam - chi nhánh Đà Nẵng.vi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Quản trị kinh doanh (LV)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
PhamNguyenDangHung_K35.QTR.DN_Toanvan.pdf1.07 MBAdobe PDF Sign in to read
PhamNguyenDangHung_K35.QTR.DN_Tomtat.pdf305.19 kBAdobe PDF Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.