Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/47181Full metadata record
| DC Field | Value | Language |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | TS. Hoàng, Văn Long | - |
| dc.contributor.author | Hoàng, Thanh Tùng | - |
| dc.date.accessioned | 2018-04-02T02:38:03Z | - |
| dc.date.available | 2018-04-02T02:38:03Z | - |
| dc.date.issued | 2017 | - |
| dc.identifier.citation | Pages 1 - 105 | vi |
| dc.identifier.uri | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/47181 | - |
| dc.description.abstract | - Hệ thống hóa các vấn đề lý luận về phát triển nguồn nhân lực. - Phân tích, đánh giá thực trạng phát triển nguồn nhân lực của ngành y tế tỉnh Quảng Nam thời gian qua, các kết quả đạt được, những tồn tại, nguyên nhân của các tồn tại cần khắc phục. - Đề xuất các giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực ngành y tế tỉnh Quảng Nam trong thời gian đến. | vi |
| dc.description.tableofcontents | - Chương 1. Cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực - Chương 2. Thực trạng phát triển nguồn nhân lực ngành y tế tỉnh Quảng Nam thời gian qua - Chương 3. Một số giải pháp phát triển nguồn nhân lực ngành y tế tỉnh Quảng Nam trong thời gian đến. | vi |
| dc.language.iso | vi | vi |
| dc.publisher | Trường Đại Học Kinh Tế - ĐH Đà Nẵng | vi |
| dc.subject | Phát triển | vi |
| dc.subject | Nguồn nhân lực | vi |
| dc.title | Phát triển nguồn nhân lực ngành y tế Tỉnh Quảng Nam | vi |
| dc.type | Thesis | vi |
| Appears in Collections: | Quản trị kinh doanh (Đề án TNTS/Luận văn) | |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| hoangthanhtung_K31.KPT.DN_tomtat.pdf | 323.34 kB | Adobe PDF | Sign in to read | |
| hoangthanhtung_K31.KPT.DN_toanvan.pdf | 6.3 MB | Adobe PDF | Sign in to read | |
| hoangthanhtung_K31.KPT.DN_trangthongtin.pdf | 102.19 kB | Adobe PDF | Sign in to read |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.