Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/46808
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.advisor | TS. Nguyễn, Quốc Tuấn | - |
dc.contributor.author | Đặng, Văn Lý | - |
dc.date.accessioned | 2018-01-31T03:33:42Z | - |
dc.date.available | 2018-01-31T03:33:42Z | - |
dc.date.issued | 2012 | - |
dc.identifier.citation | 119 tr. | vi |
dc.identifier.uri | http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/46808 | - |
dc.description | 658 | vi |
dc.description.abstract | - Tổng hợp và hệ thống hóa lý luận về công tác quản trị thành tích nhân viên trong tổ chức. - Nghiên cứu, đánh giá thực trạng công tác quản trị thành tích nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định. - Trên cơ sở đó, đề xuất hệ thống các giải pháp hoàn thiện quản trị thành tích nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định. | vi |
dc.description.tableofcontents | Chương 1: Cơ sở lý luận về Quản trị thành tích nhân viên. Chương 2: Thực trạng công tác Quản trị thành tích nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định. Chương 3: Hoàn thiện công tác Quản trị thành tích nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định. | vi |
dc.language.iso | vi | vi |
dc.publisher | Trường ĐH Kinh Tế Đà Nẵng | vi |
dc.subject | Thành tích nhân viên | vi |
dc.subject | Quản lý | vi |
dc.subject | Bảo hiểm xã hội Tỉnh Bình Định | vi |
dc.title | Quản trị thành tích nhân viên tại Bảo hiểm xã hội tỉnh Bình Định | vi |
dc.type | Thesis | vi |
Appears in Collections: | Quản trị kinh doanh (LV) |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
TO'MTA~1.PDF | Tóm tắt | 144.18 kB | Adobe PDF | Sign in to read |
LUANVA~1.PDF | Toàn văn | 1.06 MB | Adobe PDF | Sign in to read |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.