Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/45709
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGS.TS Nguyễn, Trường Sơn-
dc.contributor.authorTrương, Đình Sang-
dc.date.accessioned2017-05-29T07:08:53Z-
dc.date.available2017-05-29T07:08:53Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationPages 1-98vi
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/45709-
dc.description.abstractHệ thống những lý luận cơ bản về động lực và tạo động lực lao động, xác định và kiểm định thang đo các yếu tố ảnh hưởng đến việc tạo động lực cho nhân viên, đánh giá mức độ quan trọng của các yếu tố tạo động lực lao động, đưa ra một số hàm ý chính sách.vi
dc.description.tableofcontentsChương 1: Giới thiệu đề tài Chương 2: Trình bày cơ sở lý thuyết Chương 3: Phương pháp nghiên cứu Chương 4: Kết quả nghiên cứu Chương 5: Kết luận và hàm ý giải phápvi
dc.language.isovivi
dc.publisherTrường Đại học kinh tế Đà Nẵngvi
dc.titleNghiên cứu các yếu tố tạo động lực lao động cho nhân viên tại Tổng Công ty CP Đầu tư DHCvi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Quản trị kinh doanh (LV)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
TOM TAT LUAN VAN TRUONG DINH SANG.pdf1.17 MBAdobe PDF Sign in to read
NOI DUNG LUAN VAN TRUONG DINH SANG.pdf9.28 MBAdobe PDF Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.