Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/45011
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorTS. Ninh, Thị Thu Thủy-
dc.contributor.authorThS. Đỗ, Thị Thanh Tâm-
dc.date.accessioned2017-05-17T02:36:39Z-
dc.date.available2017-05-17T02:36:39Z-
dc.date.issued2017-
dc.identifier.citationp. 1-94vi
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/45011-
dc.description.abstractKon Tum là một tỉnh miền núi, nằm trong khu vực Tây Nguyên và là tỉnh có tỷ lệ đồng bào dân tộc thiểu số chiếm số đông trong dân cư (51,14%). Từ sau khi giải phóng đến nay, dưới sự lãnh đạo của Đảng, người dân Kon Tum vẫn không ngừng phát huy tinh thần yêu nước, truyền thống cách mạng, tích cực sản xuất, xóa đói giảm nghèo, cải thiện đời sống vật chất và tinh thần. Song, một thực trạng đang diễn ra trong nguồn nhân lực ở KonTum là thiếu về số lượng, yếu về chất lượng, thể hiện rõ nét ở trình độ chuyên môn kỹ thuật. Đây là một trong những nguyên nhân chính cản trở sự phát triển kinh tế- xã hội của tỉnh Kon Tum.vi
dc.description.tableofcontentsChương 1: Cơ sở lý luận về thu hút nguồn nhân lực CLC. Chương 2: Thực trạng thu hút nguồn nhân lực CLC của tỉnh Kon Tum. Chương 3: Một số giải pháp thu hút nguồn nhân lực CLC của tỉnh Kon Tumvi
dc.language.isovivi
dc.publisherĐà Nẵngvi
dc.subjectChính sách thu hútvi
dc.subjectNguồn nhân lựcvi
dc.subjectNguồn nhân lực chất lượng caovi
dc.subjectTỉnh Kon Tumvi
dc.subjectXúc tiến thu hútvi
dc.titleThu hút nguồn nhân lực chất lượng cao của tỉnh Kon Tumvi
dc.typeThesisvi
Appears in Collections:Kinh tế phát triển (LV)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
LV-Do Thi Thanh Tam.pdf7.74 MBAdobe PDF Sign in to read
TT -Do Thi Thanh Tam.pdf1.41 MBAdobe PDF Sign in to read
Thong tin -Do Thi Thanh Tam.pdf602.12 kBAdobe PDF Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.