Please use this identifier to cite or link to this item: http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/30193
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorFalcone, Paul-
dc.date.accessioned2016-04-21T03:49:59Z-
dc.date.available2016-04-21T03:49:59Z-
dc.date.issued2011-10-
dc.identifier.urihttp://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/30193-
dc.description658.3045vi
dc.description.abstract101 tình huống nhân sự nan giải gồm 101 tình huống thường gặp trong môi trường làm việc, với những hướng dẫn cụ thể từ các cuộc hội thoại trong thực tế nhằm giúp bạn trao đổi thẳng thắn và chân thành với nhân viên, giảm thiểu và tháo gỡ những khó khăn trong công việc và cuộc sống.vi
dc.description.tableofcontentsPHẦN I: NHỮNG TÌNH HUỐNG KHÓ XỬ NƠI CÔNG CỘNG -- 1. Các cuộc thảo luận thường gặp về vấn đề quản lý và giám sát -- 2. Diện mạo cá nhân và những trường hợp tiến thoái lưỡng nan nơi công sở -- 3. Khác biệt về văn hóa và tôn giáo -- PHẨN II: CÁC THÓI QUEN LÀM VIỆC XẤU VÀ NHỮNG VẤN ĐỀ VỀ HIỆU QUẢ CÔNG VIỆC -- 4. Vi phạm quy tắc lao động -- 5. Vi phạm chính sách và quy trình -- 6. Nghỉ phép và đi muộn quá mức quy định -- 7. Thiếu kỹ năng cần thiết -- PHẦN III: HÀNH VI VÀ THÁI ĐỘ KHÔNG THÍCH HỢP Ở NƠI LÀM VIỆC -- 8. Hành vi xâm hại tình dục -- 9. Kỹ năng giao tiếp kém -- 10. Các vấn đề về phong cách cá nhân -- 11. Những thách thức về phong cách lãnh đạo và các trở ngại trong quản lý -- PHẦN IV: CÁC CHÍNH SÁCH DOANH NGHIỆP -- 12. Các chính sách trong nội bộ doanh nghiệp -- 13. Các hành vi “không lỗi” trong doanh nghiệp -- 14. Các kiểu vi phạm khiến nhân viên bị sa thải ngay lập tức -- 15. Những tình huống đặc biệt.vi
dc.language.isovivi
dc.publisherLao động - Xã hội & Alphabooksvi
dc.subjectNhân sựvi
dc.subjectKỹ năngvi
dc.subjectPhong cáchvi
dc.subjectQuản lý nhân sựvi
dc.subjectProblem employeesvi
dc.subjectEmployeesvi
dc.subjectLabor disciplinevi
dc.subjectPerformance standardsvi
dc.subjectPersonnel managementvi
dc.title101 tình huống nhân sự nan giảivi
dc.title.alternative101 tough conversations to have with employees: a manager's guide to addressing performance, conduct, and discipline challengesvi
dc.title.alternativeOne hundred and one tough conversations to have with employeesvi
dc.typeBookvi
Appears in Collections:Kỹ năng mềm

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
101 tinh huong nhan su nan giai - Paul Falcone.pdf3.11 MBAdobe PDFThumbnail
 Sign in to read


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.