Tạo động lực thúc đẩy cán bộ công chức, viên chức Trường đại học Quảng Nam

Abstract

Nguồn nhân lực luôn đóng một vai trò quan trọng, là nhân tố quyết định sự tồn tại và phát triển của tổ chức. Tổ chức phát huy được các thế mạnh vượt trội và giành được những lợi thế cạnh tranh khác biệt trên thị trường đó là nhờ biết cách khai thác và sử dụng nguồn nhân lực một các phù hợp và hiệu quả. Để khai thác có hiệu quả nguồn nhân lực vấn đề quan trọng là tìm kiếm những giải pháp tạo ra và không ngừng nâng cao động lực thúc đẩy nhân viên làm việc hết khả năng của mình.