Please use this identifier to cite or link to this item:
http://thuvien.due.udn.vn:8080/dspace/handle/TVDHKT/14537| Title: | Các yếu tố ảnh hưởng đến sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức: Nghiên cứu thực tiễn tại công ty cổ phần xây dựng đô thị và khu công nghiệp |
| Authors: | Trương, Lâm Thị Cẩm Thuỵ |
| Advisor: | Lê, Văn Huy |
| Keywords: | Nhân viên với tổ chức;Yếu tố ảnh hưởng;Công ty cổ phần xây dựng đô thị và khu công nghiệp |
| Issue Date: | 2014 |
| Series/Report no.: | 80 tr.; |
| Abstract: | Gồm 4 chương:- Chương 1: Cơ sở lý thuyết và thực tiễn.- Chương 2: Thiết kế nghiên cứu.- Chương 3: Xử lý số liệu và kết quả nghiên cứu.- Chương 4: Hàm ý đối với nhà quản trị. |
| metadata.dc.NienKhoa: | 2012-2014 |
| metadata.dc.NoiLuuBanGoc: | Kho tham khảo |
| metadata.dc.NamNghiemThu: | 2014 |
| metadata.dc.CoQuanChuQuan: | Thư viện Đại học Kinh tế Đà Nẵng |
| Appears in Collections: | Quản trị kinh doanh (LV) |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 11407.pdf | Toàn văn | 1.24 MB | Adobe PDF | Sign in to read |
| 11407 TT.pdf | Tóm tắt | 219.05 kB | Adobe PDF | Sign in to read |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.